Haus an der Gabelsbergerstraße

Pflegehilfskraft gesucht – Mit Herz, Humor und echter Zeit für unsere Bewohner!

Im Haus an der Gabelsbergerstraße, direkt im Herzen Münchens, bieten wir ehemals wohnungslosen Menschen mit psychischen und körperlichen Einschränkungen ein Zuhause – oft bis zum Lebensende. Wir schaffen einen Ort, der Sicherheit gibt und ein Gefühl von Heimat vermittelt. 

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – sowohl unsere Bewohner als auch Sie als Mitarbeitende. Sie arbeiten ohne Zeitdruck, mit planbaren Arbeitszeiten und haben die Möglichkeit, Pflege ganzheitlich zu gestalten und echte Beziehungen aufzubauen. Unser Team lebt von Vertrauen, Respekt und Zusammenhalt. Gemeinsam schaffen wir eine gute Arbeitsatmosphäre, in der man sich unterstützt und gerne zur Arbeit kommt.

Wir bieten unseren Bewohnern eine Ort zum Leben und Bleiben, wenn möglich bis zum Lebensende, und vermitteln ein Gefühl von Heimat. Die Einrichtung hat Wohnplätze für (ehemals) wohnungslose Männer, die gesundheitlich/psychisch belastet sind bzw. eine Suchtproblematik haben können. Das Haus ist gut und ansprechend ausgestattet und bietet den Bewohnern besondere Hilfen in der alltäglichen und medizinischen Versorgung an. 

Weitere Informationen  finden Sie mit folgendem Link: Haus an der Gabelsbergerstraße

So können Sie bei uns etwas bewegen …

• Aktive Beteiligung an der Betreuung und Versorgung der Bewohner in Zusammenarbeit mit Pflegefachkräften
• Übernahme grundpflegerischer Aufgaben: Anleitung beim Baden und Duschen, Unterstützung bei der Zimmerpflege, Anlegen von Kompressionsstrümpfen, medizinische Einreibungen
• Verteilung der Medikation und Begleitung zu Arztterminen
• Unterstützung der Fachkräfte durch Beobachtungen und Dokumentation zur Steuerung der Pflegemaßnahmen
• Teilnahme an regelmäßigen Teamgesprächen sowie bereichsübergreifenden Besprechungen mit Sozialpädagogik, Arbeitsanleitung, Küche/Hauswirtschaft und Leitung
• Beitrag zur ganzheitlichen Versorgung der Bewohner
• Machen Sie sich ein Bild, hier geht´s zum Video: hier

Wir freuen uns auf Sie, weil …

• Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegehilfskraft oder Heilerziehungspflegehelfer*in
• Einfühlungsvermögen und Verständnis für die Lebenssituation wohnungsloser und suchtkranker Menschen
• Grundkenntnisse im Umgang mit PC, Kalender- und E-Mail-Programmen sowie digitaler Pflegedokumentation
• Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten und zur Zusammenarbeit im Team

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten…

Attraktive Vergütung und soziale Sicherheit:

• Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes (AVR) – inklusive Münchenzulage (bis zu € 270,00 und bei Kindern bis zu € 50,00 monatlich bei Vollzeit), Jahressonderzahlungen und einer vollständig arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge

Ein sicherer Arbeitsplatz in starker Trägerschaft

• Ein unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz in einer etablierten Einrichtung der Pflege und Sozialen Arbeit.
• Sehr gute Erreichbarkeit Nähe Hauptbahnhof und moderne Arbeitsumgebung.

Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben: Besondere Benefits, die den Unterschied machen: 

• Verlässliche Dienstpläne mit Gestaltungsspielräumen für Ihre Work‑Life‑Balance.
• Ein Team, in dem gegenseitige Rücksichtnahme selbstverständlich ist.

Besondere Benefits, die den Unterschied machen: 

Wir bieten Ihnen eine Vielzahl an Vorteilen, die über das Übliche hinausgehen – unter anderem:

• • Ein Zeitwertkonto für langfristige Lebensphasenplanung
  • Umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder Crossfit- und Boulderhallen)
  • Jobticket-Zuschuss
  • Regelmäßige Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste
  • Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen
  • Besinnungstage und Exerzitien
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
  • Zusätzliche freie Tage
  • noch vieles mehr  – und zwar hier

Haus St. Benno

Es gibt Jobs, für die braucht man einfach ein starkes Team aus engagierten Profis. Beim kmfv findet man nicht nur das, sondern echte Perspektiven, die wirklich etwas bewegen – gesellschaftlich und beruflich. Freuen Sie sich auf kompetente Kolleginnen und Kollegen, die mit Humor, Vertrauen und Respekt arbeiten – und auf die professionelle soziale Arbeit im St. Benno Haus.

Das Haus St. Benno ist eine Langzeiteinrichtung für ältere wohnungslose oder von Wohnungslosigkeit bedrohte Frauen und Männer mit seelischen Behinderungen sowie Betreuungs- und pflegerischem Unterstützungsbedarf. Zielsetzung der Einrichtung ist es, den betreuten Personen ein menschenwürdiges Leben und die Teilnahme am Leben in der Gesellschaft zu ermöglichen. Es werden sozialpädagogische Unterstützung, tagesstrukturierende Maßnahmen, zieloffene Suchtarbeit sowie pflegerische und hauswirtschaftliche Maßnahmen als Hilfeleistungen angeboten. Die ruhige Lage und das Unterstützungsangebot schaffen den Raum, neue Lebensfreude und Kraft zu schöpfen. Weitere Informationen finden Sie hier: Haus St. Benno

Wenn Ihnen ein fachlich fundiertes Arbeitsumfeld in einer modernen stationären Einrichtung genauso wichtig ist, wie berufliche Weiterbildung, sind Sie bei uns genau richtig.

So können Sie bei uns etwas bewegen …

• Sie begleiten und unterstützen ehemals wohnungslose Menschen, deren Leben von Suchtmittelabhängigkeit und/ oder psychischen Beeinträchtigungen gezeichnet ist in unserer Einrichtung
• Sie übernehmen die Fallverantworung und unterstützen Bewohner*innen in akuten Krisen
• Sie entwickeln die Hilfeplanung und die Umsetzung der Maßnahmen in Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team der Einrichtung
• Sie übernehmen notwendige administrative Tätigkeiten im Bereich der Sozialen Arbeit
• Sie kooperieren mit Behörden und dem Kostenträger
• Sie bieten eigenverantwortlich Gruppen- und Freizeitaktivitäten an

Wir freuen uns auf Sie, weil …

• Sie ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Sozialen Arbeit haben
• Toleranz und Einfühlungsvermögen gegenüber Menschen in besonderen Lebenslagen für Sie selbstverständlich sind
• Sie sowohl selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten als auch die Arbeit im Team schätzen
• Sie gerne in einem muliprofessionellen Team arbeiten
• Sie belastbar, flexibel und offen sind sowie die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung mitbringen

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten…

Attraktive Vergütung und soziale Sicherheit

• AVR-Caritas-Vergütung (Eingruppierung S12, weitere Infos finden Sie hier) inklusive Münchenzulage 
• arbeitgeberfinanzierte betrieblichen Altersvorsorge
• einen gut erreichbaren Arbeitsplatz in Oberschleißheim in einer etablierten Einrichtungen der Pflege und der Sozialen Arbeit

Wir unterstützen Sie beim Wohnen

• Für Ihren Start stehen kostenpflichtige Onboarding-Apartments zur Verfügung. Weitere Informationen finden Sie hier
• Langfristige Wohnraumangebote im Landkreis München. Mehr zu unseren Wohnraumangeboten erfahren Sie hier

Besondere Benefits, die den Unterschied machen: 

Wir bieten Ihnen eine Vielzahl an Vorteilen, die über das Übliche hinausgehen – unter anderem:

• • • • Ein Zeitwertkonto für langfristige Lebensphasenplanung
      • Umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
      • Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder Crossfit- und Boulderhallen)
      • Jobticket-Zuschuss
      • Regelmäßige Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste
      • Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen
      • Besinnungstage und Exerzitien
      • Betriebliche Gesundheitsförderung
      • Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
      • Zusätzliche freie Tage
      • noch vieles mehr  – und zwar hier

Haus St. Benno

Es gibt Jobs, für die braucht man einfach ein starkes Team aus engagierten Profis. Beim kmfv findet man nicht nur das, sondern echte Perspektiven, die wirklich etwas bewegen – gesellschaftlich und beruflich. Freuen Sie sich auf kompetente Kolleginnen und Kollegen, die mit Humor, Vertrauen und Respekt arbeiten – und auf die professionelle soziale Arbeit im St. Benno Haus.

Das Haus St. Benno ist eine Langzeiteinrichtung für ältere wohnungslose oder von Wohnungslosigkeit bedrohte Frauen und Männer mit seelischen Behinderungen sowie Betreuungs- und pflegerischem Unterstützungsbedarf. Zielsetzung der Einrichtung ist es, den betreuten Personen ein menschenwürdiges Leben und die Teilnahme am Leben in der Gesellschaft zu ermöglichen. Es werden sozialpädagogische Unterstützung, tagesstrukturierende Maßnahmen, zieloffene Suchtarbeit sowie pflegerische und hauswirtschaftliche Maßnahmen als Hilfeleistungen angeboten. Die ruhige Lage und das Unterstützungsangebot schaffen den Raum, neue Lebensfreude und Kraft zu schöpfen. Weitere Informationen finden Sie hier: Haus St. Benno

Wenn Ihnen ein fachlich fundiertes Arbeitsumfeld in einer modernen stationären Einrichtung genauso wichtig ist, wie berufliche Weiterbildung, sind Sie bei uns genau richtig.

So können Sie bei uns etwas bewegen …

• Sie unterstützen unsere Bewohner*innen bei der Bewältigung psychischer und sozialer Probleme.
• Sie bieten ihnen einen vertraulichen Schutzraum.
• Sie motivieren zur Annahme von geeigneten therapeutischen Angeboten.
• Sie unterstützen unsere Bewohner*innen durch Psychoedukation, individuelle psychologische Beratung und Krisenintervention.
• Sie bringen Ihr Wissen in das multiprofessionelle Team ein.
• Sie bieten Fachberatung für das pädagogische und nicht-pädagogische Personal und arbeiten eng mit diesem zusammen.

Wir freuen uns auf Sie, weil …

• Sie über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie verfügen.
• Sie gegenüber der zieloffenen Suchtarbeit aufgeschlossen sind.
• Sie bereit sind, auch mit Menschen mit schwankender Mitwirkungs- und Veränderungsbereitschaft zu arbeiten.
• Sie gerne im multidisziplinären Team zusammenwirken.
• Sie selbstständig und teamorientiert arbeiten.

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten…

• AVR-Caritas-Vergütung inklusive Münchenzulage 
• arbeitgeberfinanzierte betrieblichen Altersvorsorge
• einen gut erreichbaren Arbeitsplatz in Oberschleißheim in einer etablierten Einrichtungen der Pflege und der Sozialen Arbeit

Wir unterstützen Sie beim Wohnen

• Für Ihren Start stehen kostenpflichtige Onboarding-Apartments zur Verfügung. Weitere Informationen finden Sie hier
• Langfristige Wohnraumangebote im Landkreis München. Mehr zu unseren Wohnraumangeboten erfahren Sie hier

Besondere Benefits, die den Unterschied machen: 

Wir bieten Ihnen eine Vielzahl an Vorteilen, die über das Übliche hinausgehen – unter anderem:

• • • • Ein Zeitwertkonto für langfristige Lebensphasenplanung
      • Umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
      • Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder Crossfit- und Boulderhallen)
      • Jobticket-Zuschuss
      • Regelmäßige Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste
      • Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen
      • Besinnungstage und Exerzitien
      • Betriebliche Gesundheitsförderung
      • Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
      • Zusätzliche freie Tage
      • noch vieles mehr  – und zwar hier

Haus St. Benno

Sie können gut mit Menschen umgehen und suchen eine Aufgabe mit Sinn? Im Haus St. Benno in Oberschleißheim wartet ein starkes Team und spannende Aufgaben auf Sie!

Das Haus St. Benno ist eine besondere Wohnform für ältere, ehemals wohnungslose Menschen, die aufgrund ihrer psychischen und/ oder Suchterkrankung nicht mehr selbständig Wohnen können und einen entsprechenden Betreuungsbedarf haben. Das Haus bietet Begleitung, Versorgung und Pflege. Weitere Informationen finden Sie hier: Haus St. Benno

So können Sie bei uns etwas bewegen, weil …

• Sie warten und kontrollieren in Kooperation mit weiteren Fachbereichen die Gebäude inkl. der Ausstattung und die technische Infrastruktur
• Sie sorgen für eine kontinuierliche Instandhaltung und Renovierung von Funktions- und Bewohner*innenbereichen sowie den Außenanlagen
• Sie unterstützen den Sicherheitsbeauftragten und den Brandschutzkoordinator bei der Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben
• Sie vertreten und unterstützen den Kollegen der Haustechnik
• Sie beteiligen sich aktiv im Qualitätsmanagement und in Arbeitssicherheitsprozessen der Einrichtung
• Sie sind aktiver Teil des interdisziplinären Teams und eingebunden in die Arbeitstherapie im Fachbereich Haustechnik

Wir freuen uns auf Sie, weil …

• Sie über einen abgeschlossenen handwerklichen Beruf bzw. über besondere Fähigkeiten und Erfahrungen im handwerklichen Bereich verfügen
• Sie möglichst einschlägige Berufserfahrung haben
• Sie über einen Führerschein der Klasse B verfügen
• Sie es gewohnt sind fachlich und organisatorisch selbständig in der Haustechnik zu arbeiten
• Sie gerne im Team arbeiten und Aufgeschlossenheit und Freude an der Arbeit mit benachteiligten Menschen mitbringen
• Sie eine stabile und verantwortungsvolle Persönlichkeit sind
• Sie Engagement, Eigeninitiative und Kreativität auszeichnet

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten…

• AVR-Caritas-Vergütung inklusive Münchenzulage 
• arbeitgeberfinanzierte betrieblichen Altersvorsorge
• einen gut erreichbaren Arbeitsplatz in Oberschleißheim in einer etablierten Einrichtungen der Pflege und der Sozialen Arbeit
• verlässliche Dienstpläne mit entsprechenden Gestaltungsspielräumen für Ihre Work-Life-Balance

Wir unterstützen Sie beim Wohnen

• Für Ihren Start stehen kostenpflichtige Onboarding-Apartments zur Verfügung. Weitere Informationen finden Sie hier
• Langfristige Wohnraumangebote im Landkreis München. Mehr zu unseren Wohnraumangeboten erfahren Sie hier

Besondere Benefits, die den Unterschied machen: 

Wir bieten Ihnen eine Vielzahl an Vorteilen, die über das Übliche hinausgehen – unter anderem:

• • • • Ein Zeitwertkonto für langfristige Lebensphasenplanung
      • Umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
      • Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder Crossfit- und Boulderhallen)
      • Jobticket-Zuschuss
      • Regelmäßige Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste
      • Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen
      • Besinnungstage und Exerzitien
      • Betriebliche Gesundheitsförderung
      • Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
      • Zusätzliche freie Tage
      • noch vieles mehr  – und zwar hier

Sozial Betreutes Wohnhaus (SBW)

Sie suchen professionelle Soziale Arbeit in der Wohnungslosenhilfe in München?

Es gibt Jobs, für die braucht man einfach ein starkes Team aus engagierten Spezialistinnen und Spezialisten. Beim kmfv findet man nicht nur das, sondern echte Perspektiven, die wirklich etwas bewegen – gesellschaftlich und beruflich. Freuen Sie sich auf kompetente Kolleginnen und Kollegen, die mit Humor, Vertrauen und Respekt arbeiten.

Das Sozial Betreute Wohnhaus in der Belgradstraße bietet 48 Wohnungen für ehemals wohnungslose Einzelpersonen und Paare ab 50 Jahren. Ziel ist es, den Bewohner*innen ein eigenständiges und selbstbestimmtes Wohnen mit einem privatrechtlichen Mietvertrag zu ermöglichen. Die Bewohner* innen leben weitgehend selbstständig und erhalten bedarfsorientierte soziale Unterstützung durch ein engagiertes, interdisziplinäres Team.

So können Sie bei uns etwas bewegen…

• Direkte Unterstützung der Klienten und Klientinnen: Sie betreuen und beraten unsere Klienten und Klientinnen persönlich vor Ort und in ihrem Lebensumfeld. Dabei bauen Sie eine vertrauensvolle Beziehung zu ihnen auf und stehen ihnen bei allen Fragen und Problemen zur Seite.
• Hilfestellung bei Anträgen: Sie unterstützen unsere Klienten und Klientinnen beim Ausfüllen und Einreichen von Anträgen für Sozialleistungen, Wohngeld oder ähnliche Leistungen. Zudem beraten Sie sie zu den Voraussetzungen und dem Ablauf der Antragstellung.
• Planung und Leitung von Gruppenaktivitäten: Sie organisieren und führen Gruppenaktivitäten durch, die den Austausch und die Gemeinschaft fördern. Dabei entwickeln Sie Programme, die auf die Bedürfnisse unserer Klienten und Klientinnen abgestimmt sind.
• Entwicklung und Begleitung von Freizeitangeboten: Sie erstellen und setzen Freizeitangebote um, die die soziale Teilhabe unserer Klienten und Klientinnen fördern. Zudem begleiten Sie sie bei Freizeitaktivitäten und Ausflügen.
• Unterstützung bei Behördengängen: Sie begleiten und unterstützen unsere Klienten und Klientinnen bei Terminen mit Behörden. Dabei helfen Sie ihnen bei der Vorbereitung und Nachbereitung von Behördengängen.

Wir freuen uns auf Sie, weil…

• Sie über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation verfügen
• Sie sowohl selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten, als auch die Arbeit in einem multiprofessionellem Team schätzen
• Sie Interesse an der Arbeit mit wohnungslosen Menschen haben
• Sie mit Klarheit und Wertschätzung auf die Hilfesuchenden, Bewohner und Mitarbeitenden zugehen
• Sie auch in Krisen- oder Konfliktsituationen einen professionellen und lösungsorientierten Klärungsansatz verfolgen
• für Sie die digitale Dokumentation Ihrer Arbeit zum beruflichen Selbstverständnis gehört und Sie gute IT Kenntnisse mitbringen

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten…

• Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes (AVR) mit Jahressonderzahlungen, der Münchenzulage und einer eigenen arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge (Eingruppierung S12, weitere Infos finden Sie hier)
• ein vielseitiges Arbeitsfeld mit fachlichen Perspektiven der Weiterentwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungen
• eine strukturierte Einarbeitung in ein interessantes sowie vielseitiges Arbeitsfeld in einem renommierten und langjährigen sozialen Unternehmen
• einen sicheren und gut erreichbaren Arbeitsplatz in München
• viele außergewöhnliche Benefits wie Zeitwertkonto, Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder auch Crossfit- und Boulderhallen),  Jobticket, Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste, Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen, Besinnungstage und Exerzitien, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, betriebliche Gesundheitsförderung, Prämien zur Mitarbeiteranwerbung, zusätzliche freie Tage und für Sie noch vieles mehr  – und zwar hier

Haus an der Kyreinstraße

Sie haben Freude an der Arbeit mit wohnungslosen Menschen? Prima! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Das Haus an der Kyreinstraße ist eine niedrigschwellige Einrichtung der Wohnungslosenhilfe. Wir bieten Wohnplätze für volljährige, alleinstehende wohnungslose Männer an, die häufig auch unter psychischen Erkrankungen oder Beeinträchtigungen sowie Abhängigkeitserkrankungen leiden. Weitere Informationen finden Sie unter folgendem Link: Haus an der Kyreinstraße – kmfv

Es gibt Jobs, für die braucht man einfach ein starkes Team aus engagierten Spezialistinnen und Spezialisten. Beim kmfv findet man nicht nur das, sondern echte Perspektiven, die wirklich etwas bewegen – gesellschaftlich und beruflich. Freuen Sie sich auf kompetente Kolleginnen und Kollegen, die mit Humor, Vertrauen und Respekt arbeiten.

So können Sie bei uns etwas bewegen…

• Sie arbeiten im Bereich Finanzen und Verwaltung unserer Einrichtung.
• Sie prüfen und bearbeiten Rechnungen und Belege und helfen dabei, die Buchhaltungsdaten an unsere Zentrale weiterzugeben.
• Sie führen die Kasse und verwalten die Klientenkonten.
• Sie kümmern sich um die Abrechnung mit den Kostenträgern und stimmen offene Beträge ab.
• Sie zahlen Geldbeträge an Klienten aus, z. B. Sozialhilfe oder Eigengeld.
• Sie helfen bei der Aufnahme neuer Klienten und erledigen die nötigen Unterlagen.
• Sie schreiben E-Mails und Briefe an Krankenkassen, Behörden und andere Stellen.
• Sie übernehmen weitere Verwaltungsaufgaben, die im Alltag anfallen.

Wir freuen uns auf Sie, weil…

• Sie eine kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung abgeschlossen haben.
• Sie sich mit Buchhaltungsprogrammen gut auskennen.
• Sie gerne selbstständig, aber auch im Team arbeiten.
• Sie sicher mit dem Computer umgehen – besonders mit MS Office.
• Sie mitdenken, Verantwortung übernehmen und neue Ideen einbringen.

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Freuen Sie sich auf:

Hans Scherer Haus

Sie suchen professionelle Soziale Arbeit in einer stationären Resozialisierungs- und Therapieeinrichtung in Oberschleißheim bei München? Sehr gut. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Es gibt Jobs, für die braucht man einfach ein starkes Team aus engagierten Profis. Beim kmfv findet man nicht nur das, sondern echte Perspektiven, die wirklich etwas bewegen – gesellschaftlich und beruflich. Freuen Sie sich auf kompetente Kolleginnen und Kollegen, die mit Humor, Vertrauen und Respekt arbeiten – und auf die professionelle soziale Arbeit im Hans Scherer Haus.

Das Hans Scherer Haus ist ein Ort für wohnungslose Männer mit Suchtproblemen, die ihr Leben verändern wollen. Sie leben bei uns ohne Alkohol oder Drogen. Wir helfen ihnen, wieder selbstständig zu werden – mit Gesprächen, Arbeit und kreativen Angeboten. So können sie neue Perspektiven für ihr Leben finden: für Wohnen, Arbeit und Gesundheit.

Neben dem Wohnhaus betreiben wir auch eine ökologische Gärtnerei mit Hofladen und einen ambulanten Fachdienst. Weitere Information finden Sie mit folgendem Link: Hans Scherer Haus

So können Sie bei uns etwas bewegen …

• Sie arbeiten im Bereich Finanzen und Verwaltung unserer Einrichtung.
• Sie prüfen und bearbeiten Rechnungen und Belege und helfen dabei, die Buchhaltungsdaten an unsere Zentrale weiterzugeben.
• Sie führen die Hauptkasse und verwalten die Klientenkonten gemeinsam mit dem Verwaltungsteam.
• Sie kümmern sich um die Abrechnung mit den Kostenträgern und stimmen offene Beträge ab – dabei berücksichtigen Sie auch die Eigenanteile der Klienten.
• Sie zahlen Geldbeträge an Klienten aus, z. B. Sozialhilfe oder Eigengeld.
• Sie helfen bei der Aufnahme neuer Klienten und erledigen die nötigen Unterlagen.
• Sie schreiben E-Mails und Briefe an Krankenkassen, Behörden und andere Stellen.
• Sie übernehmen weitere Verwaltungsaufgaben, die im Alltag anfallen.

Wir freuen uns auf Sie, weil …

• Sie eine kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung abgeschlossen haben.
• Sie sich mit Buchhaltungsprogrammen gut auskennen.
• Sie gerne selbstständig, aber auch im Team arbeiten.
• Sie sicher mit dem Computer umgehen – besonders mit MS Office.
• Sie mitdenken, Verantwortung übernehmen und neue Ideen einbringen.

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Freuen Sie sich auf:

Haus St. Benno

Sie haben Ihr Herz an die Pflege verloren und möchten mehr Verantwortung übernehmen? Sie wollen gestalten statt nur ausführen? Prima!

Dann freuen Sie sich auf geregelte, planbare Arbeitszeiten, echte Zeit für Pflege und eine Führungsrolle mit Sinn – im Haus St. Benno in Oberschleißheim.

Hier steht der Mensch im Mittelpunkt, nicht die Stoppuhr. Ältere, ehemals wohnungslose Menschen, die aufgrund psychischer oder körperlicher Einschränkungen einen besonderen Betreuungsbedarf aufweisen, finden hier ein neues Zuhause. Durch soziale Schwierigkeiten ist eine Integration in eigenständiges Wohnen nicht mehr möglich. Wir bieten einen Ort zum Leben und Bleiben und vermitteln neue Perspektiven.

Wenn Ihnen ein fachlich fundiertes Arbeitsumfeld in einer modernen stationären Einrichtung genauso wichtig ist, wie berufliche Weiterbildung, sind Sie bei uns genau richtig.

Weitere Informationen finden Sie hier: Haus St. Benno

Ihre Rolle bei uns – mehr als Pflege

Als stellvertretende Pflegedienstleitung (stellv. PDL) sind Sie ein zentraler Teil unseres Führungsteams und verbinden Pflegepraxis mit Organisation und Weiterentwicklung.

Führung & Organisation

• Sie unterstützen die Pflegedienstleitung in der fachlichen, organisatorischen und personellen Steuerung
• Sie übernehmen vertretungsweise die Leitung des Pflegedienstes
• Sie wirken an der Dienst- und Einsatzplanung mit und sorgen für stabile Abläufe
• Sie begleiten und fördern Mitarbeitende fachlich und persönlich

Pflege & Qualität

• Sie steuern und evaluieren die Pflegeprozesse – mit ausreichend Zeit für Qualität
• Sie stellen die Grund- und Behandlungspflege sowie Medikamentenmanagement sicher
• Sie sichern die Dokumentation und Pflegequalität (idealerweise mit Vivendi PD)
• Sie wirken aktiv an Qualitätsentwicklung und Konzeptarbeit mit

Zusammenarbeit & Betreuung

• Sie arbeiten eng mit Sozialdienst, Hauswirtschaft und Beschäftigungstherapie zusammen
• Sie sind beteiligt an Aufnahmegesprächen, Kriseninterventionen und Notfallversorgung
• Sie gestalten tagesstrukturierende Angebote aktiv mit
• Sie geben Bewohner*innen durch Ihre Arbeit Stabilität, Orientierung und Halt

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als exam. Pflegefachkraft (Alten-, Kranken- oder Heilerziehungspflege) und Ausbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft
• Idealerweise Erfahrung in Leitungsfunktionen oder Stellvertretung
• Einfühlungsvermögen für die Lebensrealität ehemals wohnungsloser und sucht- und/ oder psychisch kranker Menschen
• Sicherer Umgang mit digitaler Pflegedokumentation (z. B. Vivendi PD) und MS Office
• Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Freuen Sie sich auf:

Arbeitsumfeld

• Moderne stationäre Einrichtung mit fachlich hohem Anspruch
• Pflege ohne Zeitdruck – Fokus auf Qualität statt Taktung
• Gut erreichbarer Standort in Oberschleißheim

Vergütung & Sicherheit

• AVR Caritas Anlage 32 VG P10 zzgl. Münchenzulage & Jahressonderzahlung
• Betrieblichen Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
• Sicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten Träger

Work-Life-Balance

• Verlässliche Dienstplanung mit Gestaltungsspielraum
• Planbare Arbeitszeiten und faire Arbeitsverteilung

Entwicklung & Perspektive

• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Individuelle fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten

Wir unterstützen Sie beim Wohnen

• Für Ihren Start stehen kostenpflichtige Onboarding-Apartments zur Verfügung. Weitere Informationen finden Sie hier.
• Langfristige Wohnraumangebote im Landkreis München. Mehr zu unseren Wohnraumangeboten erfahren Sie hier.

Besondere Benefits, die den Unterschied machen: 

Wir bieten Ihnen eine Vielzahl an Vorteilen, die über das Übliche hinausgehen – unter anderem:

• • • • Ein Zeitwertkonto für langfristige Lebensphasenplanung
      • Wellpass für Sport und Gesundheit (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder Crossfit- und Boulderhallen)
      • Jobticket-Zuschuss
      • Regelmäßige Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste
      • Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen
      • Besinnungstage und Exerzitien
      • Betriebliche Gesundheitsförderung
      • Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
      • Zusätzliche freie Tage
      • noch vieles mehr  – und zwar hier

Sie möchten Pflege aktiv mitgestalten und Führung übernehmen? Dann werden Sie Teil unseres Teams im Haus St. Benno als stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).

Jetzt bewerben und den nächsten Karriereschritt gehen.

Haus an der Gabelsbergerstraße

Im Haus an der Gabelsbergerstraße, direkt im Herzen Münchens am Stiglmaierplatz, bieten wir ehemals wohnungslosen Männern mit psychischen und körperlichen Einschränkungen sowie teilweise bestehenden Suchterkrankungen ein Zuhause – oft bis zum Lebensende. Unser Ziel ist es, Menschen Sicherheit, Stabilität und ein Gefühl von Heimat zu geben.Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – sowohl unsere Bewohner als auch unsere Mitarbeitenden. Sie erwartet ein engagiertes Team, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, Pflege gemeinsam mit Ihren Mitarbeitenden aktiv weiterzuentwickeln und nachhaltig zu gestalten.

Weitere Informationen  finden Sie mit folgendem Link: Haus an der Gabelsbergerstraße

Ihre Rolle bei uns – Pflege führen, Menschen stärken

Als Pflegeleitung übernehmen Sie die fachliche, organisatorische und personelle Verantwortung für den Bereich Pflege und Gesundheit. Sie führen Ihr Team mit Wertschätzung, sorgen für eine hohe Pflegequalität und gestalten die Weiterentwicklung unserer Angebote aktiv mit.

Führung & Personalentwicklung

• Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Bereiches Pflege und Gesundheit
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
• Personaleinsatz- und Dienstplanung unter Berücksichtigung einer hohen Pflegequalität
• Durchführung von Mitarbeiter-, Ziel- und Entwicklungsgesprächen
• Begleitung neuer Mitarbeitender während der Einarbeitung
• Förderung einer wertschätzenden, offenen und lösungsorientierten Teamkultur

Pflegequalität & Organisation

• Sicherstellung einer bedarfsgerechten und qualitativ hochwertigen Pflege
• Weiterentwicklung pflegerischer Standards und Prozesse sowie aktive Mitgestaltung von Veränderungsprozessen und Konzepten
• Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsanforderungen
• Steuerung und Überwachung der Pflegeplanung und Dokumentation
• Vorbereitung und Begleitung von Qualitätsprüfungen

Zusammenarbeit & Weiterentwicklung

• Enge Zusammenarbeit mit Sozialdienst, Hauswirtschaft Beschäftigung
• Ansprechpartner*in für Bewohner, Gesundheitssystem und externe Partner*innen
• Mitwirkung bei Aufnahmeprozessen und individueller Hilfeplanung
• Gestaltung einer professionellen und zukunftsorientierten Pflegeorganisation

Wir freuen uns auf Sie, weil …

• Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder vergleichbar) mitbringen.
• Sie über eine Zusatzqualifikation als Verantwortliche Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI, als Pflegedienstleitung oder über eine vergleichbare Hochschulqualifikation verfügen.
• Sie bereits Führungserfahrung im Pflegebereich gesammelt haben.
• Sie fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement sowie in der Personalführung besitzen.
• Sie sich durch Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick und Entscheidungsfreude auszeichnen.
• Sie einen wertschätzenden und motivierenden Führungsstil leben.
• Sie den zu betreuenden Menschen mit Empathie und Respekt begegnen.
• Sie sicher mit digitaler Pflegedokumentation (idealerweise Vivendi) sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen umgehen können.

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und bieten Ihnen attraktive Rahmenbedingungen für erfolgreiche Führung und gute Pflege.

Arbeitsumfeld

• Verantwortungsvolle Führungsposition mit echtem Gestaltungsspielraum
• Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung und kurze Entscheidungswege
• Moderne stationäre Einrichtung mit fachlich hohem Anspruch
• Pflege ohne Zeitdruck – Fokus auf Qualität, Beziehungen und Nachhaltigkeit
• Zentrale Lage nahe dem Stiglmaierplatz mit direkter Tramanbindung

Vergütung & Sicherheit

• AVR-Caritas-Vergütung inklusive Münchenzulage und Jahressonderzahlung Eingruppierung in P 11 mit Erfahrungsstufen
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Regelmäßige Tarifsteigerungen und attraktive Sozialleistungen
• Sicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten sozialen Träger

Entwicklung & Perspektive

• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Fachlicher Austausch und Vernetzung innerhalb des kmfv
• Raum für eigene Ideen und konzeptionelle Arbeit

Wir unterstützen Sie beim Wohnen

• Für Ihren Start stehen kostenpflichtige Onboarding-Apartments zur Verfügung. Weitere Informationen finden Sie hier.
• Langfristige Wohnraumangebote im Landkreis München. Mehr zu unseren Wohnraumangeboten erfahren Sie hier.

Weitere Benefits

• Wellpass für Sport, Fitness und Gesundheit
• Zuschuss zum Deutschlandticket/Jobticket
• Zeitwertkonto für mehr Flexibilität in unterschiedlichen Lebensphasen
• Regelmäßige Mitarbeiterevents und gemeinsame Veranstaltungen
• Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung
• Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
• Vielfältige Vergünstigungen und Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)
• noch vieles mehr – und zwar hier

Werden Sie Teil unseres Teams. Gestalten Sie mit uns einen Ort, an dem Menschen Sicherheit, Würde und neue Perspektiven finden. Bringen Sie Ihre Führungserfahrung, Ihr Organisationstalent und Ihr Herz für Pflege ein – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Haus an der Chiemgaustraße

Sie haben ein Händchen für Technik und ein Herz für Menschen?

Das Haus an der Chiemgaustraße ist eine niedrigschwellige, ambulante Einrichtung der Wohnungslosenhilfe für insgesamt 60 Bewohner. Diese sind in ihren multiplen Problemlagen gekennzeichnet durch besondere soziale Schwierigkeiten, Sucht, psychische und physische Erkrankungen, Langzeitarbeitslosigkeit und fehlende soziale Bindungen. Davon sind 18 Plätze als Therapeutische Wohngemeinschaft (TWG) im Rahmen der Eingliederungshilfe für seelisch behinderte Menschen mit einem 1:6 Betreuungsschlüssel ausgewiesen.

Weitere Informationen finden Sie mit folgendem Link: Haus an der Chiemgaustraße

Es gibt Jobs, für die braucht man einfach ein starkes Team aus engagierten Spezialistinnen und Spezialisten. Beim kmfv findet man nicht nur das, sondern echte Perspektiven, die wirklich etwas bewegen – gesellschaftlich und beruflich. Freuen Sie sich auf kompetente Kolleginnen und Kollegen, die mit Humor, Vertrauen und Respekt arbeiten.

Ihre Aufgaben – so können Sie bei uns etwas bewegen…

• die Instandhaltung und Pflege des gesamten Gebäudes und der Außenanlagen
• Renovierungs‑und Reparaturarbeiten in den Apartments, Büro- und Allgemeinräumen
• Unterstützung bei Ein- und Auszügen, incl. Entrümpelung soweit erforderlich
• die selbständige Koordination und Begleitung externer Fachfirmen von der Angebotseinholung über die Baustellenüberwachung bis hin zur Abnahme
• Verantwortung für die Lagerlogistik: Materialbestand im Blick behalten, Nachschub organisieren
• die Anleitung von AGH‑Kräften (Arbeitsgelegenheiten)
• eigenständiges Erkennen und Beheben kleiner technischer Probleme – bevor sie groß werden

Kurz gesagt: Sie sorgen dafür, dass alles funktioniert – und schaffen damit die Grundlage für gute soziale Arbeit.

Wir freuen uns auf Sie, weil…

• Sie eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung mitbringen (Einstellungsvoraussetzung).
• Sie idealerweise bereits Erfahrung als Hausmeister*in oder Haustechniker*in gesammelt haben.
• Sie Interesse haben, sich weiterzubilden (z. B. Ersthelfer*in, Brandschutzhelfer*in, Sicherheitsbeauftragte*r, Arbeitsanleiter*in).
• Sie Einfühlungsvermögen im Umgang mit Klient*innen und den anzuleitenden Personen zeigen.
• Sie selbstständig arbeiten, dabei aber Teamgeist und Verlässlichkeit schätzen.
• Sie einen Führerschein Klasse B für PKW besitzen (Einstellungsvoraussetzung).

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten…

• Eine überdurchschnittliche Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes mit Jahressonderzahlungen, der Münchenzulage und einer eigenen arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge
• ein sicherer, moderner und gut erreichbarer Arbeitsplatz in München
• ein vielseitiges Arbeitsfeld mit fachlichen Entwicklungs‑,Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine strukturierte Einarbeitung und wertschätzende Einarbeitung
  • Zeitwertkonto,
  • Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder auch Crossfit- und Boulderhallen),
  • Deutschland‑Ticket als Jobticket zu vergünstigten Konditionen,
  • Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste,
  • Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen, Besinnungstage und Exerzitien,
  • betriebliche Gesundheitsförderung,
  • Prämien zur Mitarbeiteranwerbung,
  • zusätzliche freie Tage und für Sie noch vieles mehr  – und zwar hier

Haus an der Franziskanerstraße

Sie haben Ihr Herz an die Pflege verloren und suchen eine Aufgabe mit Sinn? Prima!

Dann freuen Sie sich auf eine professionelle Tätigkeit in unserem Haus an der Franziskanerstraße nahe dem Rosenheimer Platz in München.

Ältere, ehemals wohnungslose Männer, die aufgrund ihrer physischen und/oder psychischen Erkrankungen und Behinderungen nicht mehr ins Erwerbsleben und in selbstständiges Wohnen integriert werden können und einen entsprechenden Betreuungsbedarf aufweisen finden bei uns ein Zuhause. Wir bieten einen Ort zum Leben und Bleiben und vermitteln neue Perspektiven. Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie mit folgendem Link: Haus an der Franziskanerstraße

Es gibt Jobs, für die braucht man einfach ein starkes Team aus engagierten Profis. Beim kmfv findet man nicht nur das, sondern echte Perspektiven, die wirklich etwas bewegen – gesellschaftlich und beruflich. Freuen Sie sich auf kompetente Kolleginnen und Kollegen, die mit Humor, Vertrauen und Respekt arbeiten.

So können Sie bei uns etwas bewegen…

• Sie wirken mit an der psychosozialen Betreuung unserer Bewohner.
• Sie motivieren und unterstützen unsere Bewohner bei der Zimmerhygiene.
• Sie motivieren und unterstützen unsere Bewohner bei der Körperhygiene.
• Sie unterstützen die Fachkräfte dabei die ärztliche Versorgung sicherzustellen.
• Sie sind beteiligt an der Pflegeplanung und der Maßnahmenplanung.
• Sei unterstützen die Pflegefachkräfte bei der Behandlungspflege.
• Sie vergeben Medikamente in Abstimmung mit den Fachkräften.
• Sie begleiten die Bewohner zu Arzt und Klinikterminen.

Wir freuen uns auf Sie, weil…

• Sie über eine einjährige Ausbildung zur Pflegefachhelfer*in verfügen
• Einfühlungsvermögen in die spezielle Problematik wohnungsloser und suchtkranker Menschen für Sie dazugehört.
• Sie die Bereitschaft zu Früh-, Spät, Nacht- und Wochenend- und Feiertagsdiensten mitbringen.
• Ihnen digitale Pflegedokumentation (idealerweise Vivendi-PD) vertraut ist.
• Sie Teamwork und selbständiges Arbeiten gleichermaßen schätzen.

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten…

Attraktive Vergütung und soziale Sicherheit:

• Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes (AVR) – inklusive Münchenzulage (bis zu € 270,00 und bei Kindern bis zu € 50,00 monatlich bei Vollzeit), Jahressonderzahlungen und einer vollständig arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge 

Ein sicherer Arbeitsplatz in starker Trägerschaft

• Ein unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz in einer etablierten Einrichtung der Pflege und Sozialen Arbeit.
• Sehr gute Erreichbarkeit – drei Minuten vom Rosenheimer Platz entfernt

Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben: Besondere Benefits, die den Unterschied machen: 

• Verlässliche Dienstpläne mit Gestaltungsspielräumen für Ihre Work‑Life‑Balance.
• Ein Team, in dem gegenseitige Rücksichtnahme selbstverständlich ist.

Besondere Benefits, die den Unterschied machen: 

Wir bieten Ihnen eine Vielzahl an Vorteilen, die über das Übliche hinausgehen – unter anderem:

• • Ein Zeitwertkonto für langfristige Lebensphasenplanung
  • Umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder Crossfit- und Boulderhallen)
  • Jobticket-Zuschuss
  • Regelmäßige Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste
  • Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen
  • Besinnungstage und Exerzitien
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
  • Zusätzliche freie Tage
  • noch vieles mehr  – und zwar hier

Haus an der Gabelsbergerstraße

Pflegefachkraft gesucht (m/w/d) – mit Herz, Humor und echter Zeit für Menschen. Trifft das auf Sie zu? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Im Haus an der Gabelsbergerstraße, direkt im Herzen Münchens, bieten wir ehemals wohnungslosen Menschen mit psychischen und körperlichen Einschränkungen ein Zuhause – oft bis zum Lebensende. Wir schaffen einen Ort, der Sicherheit gibt und ein Gefühl von Heimat vermittelt. 

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – sowohl unsere Bewohner als auch Sie als Mitarbeitende. Sie arbeiten ohne Zeitdruck, mit planbaren Arbeitszeiten und haben die Möglichkeit, Pflege ganzheitlich zu gestalten und echte Beziehungen aufzubauen. Unser Team lebt von Vertrauen, Respekt und Zusammenhalt. Gemeinsam schaffen wir eine gute Arbeitsatmosphäre, in der man sich unterstützt und gerne zur Arbeit kommt.

Wir bieten unseren Bewohnern eine Ort zum Leben und Bleiben, wenn möglich bis zum Lebensende, und vermitteln ein Gefühl von Heimat. Die Einrichtung hat Wohnplätze für (ehemals) wohnungslose Männer, die gesundheitlich/psychisch belastet sind bzw. eine Suchtproblematik haben können. Das Haus ist gut und ansprechend ausgestattet und bietet den Bewohnern besondere Hilfen in der alltäglichen und medizinischen Versorgung an. 

Wir bieten Ihnen eine sichere Anstellung, attraktive Vergütung nach AVR-Caritas (Anlage 32) sowie vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Wenn Sie eine sinnstiftende Tätigkeit suchen, freuen wir uns auf Sie!

Weitere Informationen  finden Sie mit folgendem Link: Haus an der Gabelsbergerstraße

So können Sie bei uns etwas bewegen …

• Sie übernehmen die Steuerung des Pflegeprozesses– mit Verantwortung und der dafür notwendigen Zeit.
• Sie stellen die ärztliche Versorgung sicher und sind zuständig für die Grund- und Behandlungspflege sowie die korrekte Medikamentengabe.
• Ein Schwerpunkt Ihrer Arbeit liegt in der psychosozialen Betreuung: Sie motivieren, leiten an und unterstützen bei Bedarf bei der Körper- und Zimmerpflege.
• Die Betreuung erfolgt in enger Zusammenarbeit mit den anderen Bereichen des Hauses, insbesondere dem Sozialdienst.
• Teilnahme an regelmäßigen Teamgesprächen sowie bereichsübergreifenden Besprechungen mit Sozialpädagogik, Arbeitsanleitung, Küche/Hauswirtschaft und Leitung
• Machen Sie sich ein Bild, hier geht´s zum Video: hier

Wir freuen uns auf Sie, weil …

• Sie eine Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder Heilerziehungspfleger*in abgeschlossen haben.
• Einfühlungsvermögen für die besondere Situation wohnungsloser und suchtkranker Menschen für Sie selbstverständlich ist.
• Sie die Bereitschaft zu Früh-, Spät-, Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten mitbringen.
• Digitale Dokumentation und MS Office für Sie kein Problem darstellen (idealerweise Erfahrung mit Vivendi-PD).
• Sie Teamarbeit ebenso schätzen wie eigenverantwortliches Arbeiten.

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten…

Attraktive Vergütung und soziale Sicherheit:

• Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes (AVR) – inklusive Münchenzulage (bis zu € 270,00 und bei Kindern bis zu € 50,00 monatlich bei Vollzeit), Jahressonderzahlungen und einer vollständig arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge (weitere Informationen zum Gehalt finden Sie hier).

Ein sicherer Arbeitsplatz in starker Trägerschaft

• Ein unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz in einer etablierten Einrichtung der Pflege und Sozialen Arbeit.
• Sehr gute Erreichbarkeit und moderne Arbeitsumgebung.

Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben: Besondere Benefits, die den Unterschied machen: 

• Verlässliche Dienstpläne mit Gestaltungsspielräumen für Ihre Work‑Life‑Balance.
• Ein Team, in dem gegenseitige Rücksichtnahme selbstverständlich ist.

Besondere Benefits, die den Unterschied machen: 

Wir bieten Ihnen eine Vielzahl an Vorteilen, die über das Übliche hinausgehen – unter anderem:

• • Ein Zeitwertkonto für langfristige Lebensphasenplanung
  • Umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder Crossfit- und Boulderhallen)
  • Jobticket-Zuschuss
  • Regelmäßige Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste
  • Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen
  • Besinnungstage und Exerzitien
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
  • Zusätzliche freie Tage
  • noch vieles mehr  – und zwar hier

Zahnmobil München

Sie haben Freude als zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d) und suchen eine neue spannende Herausforderung in einem renommierten sozialen Unternehmen in München? Sehr gut, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Werden Sie Teil eines neuen und einmaligen Projekts in München. Das Zahnmobil München (mobile Zahnarztpraxis) bietet mehrmals in der Woche Behandlungsfahrten für die Akutversorgung von wohnungs- und obdachlosen Menschen sowie Prophylaxefahrten in Einrichtungen der Kinder und Jugendhilfe an.

Es gibt Jobs, für die braucht man einfach eine starke Gemeinschaft aus engagierten und herzlichen Profis. Beim kmfv finden Sie nicht nur das, sondern echte Perspektiven, die wirklich etwas bewegen – gesellschaftlich und beruflich. Freuen Sie sich auf kompetente Kolleginnen und Kollegen, die mit Humor, Vertrauen und Respekt arbeiten.

So können Sie bei uns etwas bewegen…

• Sie unterstützen die ehrenamtlichen Zahnärztinnen und Zahnärzte während der Behandlungsfahrten. Dabei bringen Sie Prophylaxe und Zahnhygiene spielerisch den Patientinnen und Patienten bei.
• Sie koordinieren die Einsatzplanung der ehrenamtlichen Zahnärztinnen und Zahnärzte und unterstützen diese während den Behandlungsfahrten. Dabei gestalten Sie die Prophylaxefahrten und bringen das zahnmedizinische Berufsfeld und Zahnhygiene spielerisch den Patientinnen und Patienten bei.
• Sie verwalten das Material- und Hygienemanagement mit Unterstützung weiterer Kolleginnen und Kollegen und Partnerorganisationen (z.B. Malteser München und Hilfswerk Zahnmedizin Bayern).
• Sie arbeiten mit den trägerinternen Fachkräften im Bereich Ehrenamtskoordination, Fundraising und Öffentlichkeitsarbeit (insbesondere Social Media) zusammen, um das Angebot weiter bekannt zu machen.
• Sie koordinieren und gestalten ein komplett neues soziales Angebot für München.

Wir freuen uns auf Sie, weil…

• Sie über eine Ausbildung zur Zahnmedizinischen Fachangestellten (ZFA) verfügen und Erfahrung als Stuhlassistenz mitbringen.
• für Sie organisieren und netzwerken zum beruflichen Selbstverständnis gehören.
• Sie Empathie für die Arbeit mit wohnungs- und obdachlosen Menschen sowie Kindern und Jugendlichen mitbringen.
• Ihnen eigenverantwortliches Arbeiten liegt und Sie etwas Neues bewegen und gestalten möchten.
• Sie einen Führerschein der Klasse B (PKW) besitzen (wünschenswert).

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten…

• Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes mit Jahressonderzahlungen, der Münchenzulage und einer eigenen arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge 
• einen modernen Arbeitsplatz in München
• eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit vielen Herausforderungen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem renommierten und langjährigen sozialen Unternehmen

Besondere Benefits, die den Unterschied machen: 

Wir bieten Ihnen eine Vielzahl an Vorteilen, die über das Übliche hinausgehen – unter anderem:

• • • Ein Zeitwertkonto für langfristige Lebensphasenplanung
    • Umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder Crossfit- und Boulderhallen)
    • Jobticket-Zuschuss
    • Regelmäßige Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste
    • Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen
    • Besinnungstage und Exerzitien
    • Betriebliche Gesundheitsförderung
    • Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
    • Zusätzliche freie Tage
    • noch vieles mehr  – und zwar hier

Sie haben Ihr Herz an die Pflege verloren und suchen eine Aufgabe mit Sinn? Prima!

Sie suchen eine verantwortungsvolle Tätigkeit als Pflegefachkraft in der Wohnungslosenhilfe in München und Umgebung? Dann sind Sie bei uns richtig!

Unsere Einrichtungen bieten wohnungslosen Menschen mit gesundheitlichen und psychischen Belastungen – häufig mit Suchtproblematik – einen sicheren Lebensort, wenn möglich bis zum Lebensende. Wir schaffen ein Zuhause, das Geborgenheit vermittelt und individuelle Bedürfnisse respektiert.

Als Pflegefachkraft übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der medizinischen und psychosozialen Begleitung unserer Bewohner*innen. Unsere Wohnplätze stehen ausschließlich für Menschen mit max. Pflegegrad 2 zur Verfügung.

So können Sie bei uns etwas bewegen…

• Sie steuern den Pflegeprozess – mit Verantwortung und der dafür notwendigen Zeit.
• Sie übernehmen die Organisation und Durchführung der medizinischen Versorgung und haben Raum für eine individuelle Betreuung.
• Sie stellen die ärztliche Versorgung sicher und führen Grund- und Behandlungspflege sowie die korrekte Medikamentengabe durch.
• Sie beobachten, beurteilen und dokumentieren den Pflegezustand zur optimalen Steuerung der Versorgung.
• Ein Schwerpunkt Ihrer Arbeit liegt in der psychosozialen Betreuung: Sie motivieren, leiten an und unterstützen unsere Bewohner*innen bei Bedarf in der Körper- und Zimmerpflege.
• Mit Ihrer Beziehungsarbeit geben Sie Menschen Halt und Struktur.
• Sie arbeiten eng mit allen Bereichen des Hauses zusammen – in einem interdisziplinären Team aus Pflege, Psychologie, Sozialpädagogik, Therapie, Hauswirtschaft, Betreuungsassistenz, Leitung sowie Haustechnik und auch in einigen Einrichtungen die Arbeitsanleitung.

Wir freuen uns auf Sie, weil…

• Sie eine Qualifikation als Pflegefachkraft (alternativ Kranken-, Alten- oder Heilerziehungspflege) besitzen.
• Sie Empathie für die besondere Lebenssituation unserer Bewohner*innen mitbringen.
• Sie die Vorteile eines verlässlichen Dienstplans im Dreischichtsystem schätzen.
• Sie gerne eigenverantwortlich arbeiten und gleichzeitig Teamarbeit leben.
• Sie Ihre fachliche Expertise einbringen möchten, um unser Konzept weiterzuentwickeln.

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten…

Haus St. Benno

Sie haben Ihr Herz an die Pflege verloren und suchen eine Aufgabe mit Sinn? Prima!

Dann freuen Sie sich auf geregelte, planbare Arbeitszeiten und eine professionelle Pflegetätigkeit ohne Zeitdruck – und zwar im  Haus St. Benno in Oberschleißheim.

Hier steht der Mensch im Mittelpunkt, nicht die Stoppuhr. Ältere, ehemals wohnungslose Menschen, die aufgrund psychischer oder körperlicher Einschränkungen einen besonderen Betreuungsbedarf aufweisen, finden hier ein neues Zuhause. Durch soziale Schwierigkeiten ist eine Integration in eigenständiges Wohnen nicht mehr möglich. Wir bieten einen Ort zum Leben und Bleiben und vermitteln neue Perspektiven. Weitere Informationen finden Sie hier: Haus St. Benno

Wenn Ihnen ein fachlich fundiertes Arbeitsumfeld in einer modernen stationären Einrichtung genauso wichtig ist, wie berufliche Weiterbildung, sind Sie bei uns genau richtig.

So können Sie bei uns etwas bewegen …

• Sie steuern die Pflegeprozesse und haben dafür nicht nur die Verantwortung, sondern vor allem die notwendige Zeit.
• In Kooperation mit den anderen Fachbereichen der Einrichtung (Sozialdienst, Hauswirtschaft, Beschäftigungstherapie) sind Sie aktiv an  tagesstrukturierenden Angeboten beteiligt.
• Sie stellen die ärztliche Versorgung sicher, d.h. Sie sind für die Grund- und Behandlungspflege sowie das Stellen und Ausgeben von Medikamenten zuständig.
• Natürlich sind Sie an Aufnahmegesprächen beteiligt, stemmen die Notfallversorgung und sind auch bei Krisenintervention wichtige Begleitperson.
• Machen Sie sich ein Bild, hier geht´s zum Video: hier

Wir freuen uns auf Sie, weil …

• Sie eine abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (Kranken-, Alten-, Heilerziehungspflege) haben
• Einfühlungsvermögen in die spezielle Problematik wohnungsloser und suchtkranker Menschen für Sie dazugehört
• sowohl MS-Office als auch digitale Pflegedokumentation (idealerweise Vivendi-PD) Ihnen keine Probleme bereiten
• Sie selbstständiges Arbeiten ebenso schätzen, wie Teamwork und Ihnen flexible Arbeitszeiten (mit Wochenend- und Feiertagsdiensten) wichtig sind

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten…

• Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes mit Jahressonderzahlungen, der Münchenzulage und einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung (weitere Informationen zum Gehalt finden Sie hier)
• einen sicheren und gut erreichbaren Arbeitsplatz in Oberschleißheim in einer etablierten Einrichtungen der Pflege und der Sozialen Arbeit
• verlässliche Dienstpläne mit entsprechenden Gestaltungsspielräumen für Ihre Work-Life-Balance

Besondere Benefits, die den Unterschied machen: 

Wir bieten Ihnen eine Vielzahl an Vorteilen, die über das Übliche hinausgehen – unter anderem:

• • • • Ein Zeitwertkonto für langfristige Lebensphasenplanung
      • Umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
      • Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder Crossfit- und Boulderhallen)
      • Jobticket-Zuschuss
      • Regelmäßige Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste
      • Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen
      • Besinnungstage und Exerzitien
      • Betriebliche Gesundheitsförderung
      • Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
      • Zusätzliche freie Tage
      • noch vieles mehr  – und zwar hier

Anton Henneka Haus

Sie haben Ihr Herz an die Pflege verloren und suchen eine Aufgabe mit Sinn? Prima!

Dann freuen Sie sich auf geregelte und planbare Arbeitszeiten und eine professionelle Tätigkeit in der Pflege ohne Zeitdruck – und zwar in unserem Anton Henneka Haus im Landkreis Freising. Hier stehen die Bewohner im Mittelpunkt, nicht die Stoppuhr.

Das Anton Henneka Haus bietet seinen Bewohnern tagesstrukturierende Maßnahmen, gesundheitliche Unterstützung und sozialpädagogische Beratung. Wir fördern die oft sehr unterschiedlichen Fähigkeiten und helfen bei der Bewältigung individueller und struktureller Probleme. Die Klienten arbeiten im Gemüseanbau, in der Landschaftspflege, in verschiedenen Werkstätten und in vielen anderen Bereichen des Hauses mit. Die Einrichtung arbeitet in der Eingliederungshilfe mit mobilen und selbständigen Klienten. Weitere Information finden Sie mit folgendem Link: Anton Henneka Haus

So können Sie bei uns etwas bewegen …

• Sie organisieren die medizinische Versorgung und haben dafür nicht nur die Verantwortung, sondern vor allem die notwendige Zeit.
• Sie unterstützen unsere Bewohner in allen gesundheitlichen Themen und sind somit eine wichtige Bezugsperson in unserer Einrichtung. Schwerpunkt ist die individuelle Begleitung in gesundheitlichen Themen.
• Sie organisieren Fahrten und begleiten bei Bedarf zu Arztterminen.
• Sie arbeiten in einem interdisziplinären und unterstützenden Team (bestehend aus Psychologinnen und Psychologen, Sozialpädagoginnen und Sozialpädagogen, Arbeitsanleitende).

Wir freuen uns auf Sie, weil…

• Sie eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflege(hilfs)kraft oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Arzthelfer/in, Heilerziehungspfleger/in, Heilerziehungspflegehelfer/in ) oder medizinische Vorkenntnisse haben
• Einfühlungsvermögen in die spezielle Problematik unserer Bewohner für Sie dazugehört
• Sie selbstständigen Arbeiten ebenso schätzen, wie Teamwork und Ihnen flexible Arbeitszeiten wichtig sind (inklusive Wochenende und Feiertag – nur Frühdienste, keine Nachtdienste)
• Sie sich mit Ihrer Fachkompetenz gerne an der Weiterentwicklung unseres  Konzepts beteiligen

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten…

• Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes (AVR) mit Jahressonderzahlungen und einer eigenen arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge
• einen sicheren und modernen Arbeitsplatz im Landkreis Freising
• eine strukturierte Einarbeitung und die Aufnahme in einem engagierten bzw. kompetenten Team
• eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit vielen Herausforderungen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten in einer renommierten und langjährigen Einrichtung der stationären Wohnungslosenhilfe

Besondere Benefits, die den Unterschied machen: 

Wir bieten Ihnen eine Vielzahl an Vorteilen, die über das Übliche hinausgehen – unter anderem:

• • • • Ein Zeitwertkonto für langfristige Lebensphasenplanung
      • Umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
      • Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder Crossfit- und Boulderhallen)
      • Jobticket-Zuschuss
      • Regelmäßige Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste
      • Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen
      • Besinnungstage und Exerzitien
      • Betriebliche Gesundheitsförderung
      • Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
      • Zusätzliche freie Tage
      • noch vieles mehr  – und zwar hier

Hans Scherer Haus

Sie haben Spaß an der Arbeit mit Menschen und suchen eine ganzheitliche Aufgabe in einer stationären Resozialisierungs- und Therapieeinrichtung in Oberschleißheim bei München? Sehr gut. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Es gibt Jobs, für die braucht man einfach ein starkes Team aus engagierten Profis. Beim kmfv findet man nicht nur das, sondern echte Perspektiven, die wirklich etwas bewegen – gesellschaftlich und beruflich. Freuen Sie sich auf kompetente Kolleginnen und Kollegen, die mit Humor, Vertrauen und Respekt arbeiten – und auf die professionelle soziale Arbeit im Hans Scherer Haus.

Das Hans Scherer Haus ist eine „trockene“ stationäre Resozialisierungs- und Therapieeinrichtung für wohnungslose, suchtkranke Männer, die sich für eine aktive Veränderung ihrer Lebenssituation entschieden haben.

Neben dem Wohnhaus betreiben wir auch eine ökologische Gärtnerei mit Hofladen und einen ambulanten Fachdienst. Weitere Information finden Sie mit folgendem Link: Hans Scherer Haus

So können Sie bei uns etwas bewegen …

• Mitgestalten: Wir bauen unseren Gesundheitsdienst neu auf. Sie helfen uns dabei und bringen eigene Ideen ein.
• Teamarbeit: Sie arbeiten fest im Team der psychosozialen Betreuung mit.
• Motivation: Sie unterstützen unsere Bewohner dabei, gesund zu leben.
• Medikamente: Sie kümmern sich gemeinsam mit Kollegen darum, dass die Bewohner ihre Medikamente richtig bekommen.
• Dokumentation: Sie schreiben auf, welche Medikamente gegeben wurden und was wir für die Gesundheit der Bewohner tun.
• Organisation: Sie halten Kontakt zu Ärzten und Apotheken. Sie planen Termine, besorgen Rezepte und begleiten Bewohner zum Arzt oder ins Krankenhaus.
• Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit dem Sozialdienst und den Betreuungs-Assistenten zusammen.
• Kurse planen: Sie organisieren im Team Angebote wie zum Beispiel Erste-Hilfe-Kurse für das Haus.
• Wenig Pflege: Medizinische Pflege (Behandlungspflege) machen Sie nur in seltenen Ausnahmefällen.

Wir freuen uns auf Sie, weil …

• Sie eine starke Basis mitbringen: Sie sind examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger*in und verfügen idealerweise schon über Berufserfahrung.
• Sie Fingerspitzengefühl besitzen: Sie haben ein gutes Gespür für die besonderen Bedürfnisse der Menschen, die wir gemeinsam betreuen.
• Sie Teamgeist und Eigenverantwortung vereinen: Sie arbeiten gerne selbstständig, schätzen aber gleichzeitig den fachlichen Austausch im Team.
• Sie mobil sind: Sie besitzen einen Pkw-Führerschein, um unsere Bewohner sicher zu ihren Terminen zu begleiten.
• Sie flexibel einsatzbereit sind: Gelegentliche Dienste am Wochenende oder an Feiertagen passen in Ihre Lebensplanung.
• Sie sicher mit dem PC umgehen: Die digitale Dokumentation und allgemeine IT-Aufgaben erledigen Sie routiniert.
• Sie Wert auf Qualität legen: Die Umsetzung aktueller Expertenstandards ist für Sie ein fester Bestandteil Ihrer professionellen Arbeit.

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und bieten …

• Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes mit Jahressonderzahlungen, der Münchenzulage und einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung (weitere Informationen zum Gehalt finden Sie hier)
• einen sicheren Arbeitsplatz im Grünen am Rande der schnell und gut erreichbaren Großstadt (ermäßigtes IsarCard Jobticket)
• ein freundliches, kompetentes und multidisziplinäres Team
• eine strukturierte Einarbeitung und die Aufnahme in einem engagierten sowie kompetenten Team aus verschiedenen Berufsgruppen
• 30 % Ermäßigung auf den Einkauf im einrichtungseigenen Bio-Hofladen (Obst- und Gemüse in Bioqualität, großes Sortiment an Bioware)

Besondere Benefits, die den Unterschied machen: 

Wir bieten Ihnen eine Vielzahl an Vorteilen, die über das Übliche hinausgehen – unter anderem:

• • • • Ein Zeitwertkonto für langfristige Lebensphasenplanung
      • Umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
      • Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder Crossfit- und Boulderhallen)
      • Jobticket-Zuschuss
      • Regelmäßige Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste
      • Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen
      • Besinnungstage und Exerzitien
      • Betriebliche Gesundheitsförderung
      • Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
      • Zusätzliche freie Tage
      • noch vieles mehr  – und zwar hier

Haus an der Waakirchnerstraße

Sie suchen professionelle Pflegetätigkeit in einer Einrichtung der stationären Wohnungslosenhilfe in München? Sehr gut!

Dann freuen Sie sich auf geregelte und planbare Arbeitszeiten und eine professionelle Tätigkeit ohne Zeitdruck  – und zwar in unserer Einrichtung Haus an der Waakirchnerstraße in München. Hier stehen die Bewohner im Mittelpunkt, nicht die Stoppuhr.

Das Haus an der Waakirchner Straße bietet älteren wohnungslosen Menschen, die auf Grund einer physischen oder psychischen Erkrankung und Behinderung einen erhöhten Betreuungsbedarf haben, ein dauerhaftes Zuhause, in dem die Bewohner ihr Leben weitgehend selbständig gestalten können. Neben der Beheimatung stehen insbesondere die Sicherung der Lebensqualität und die Verbesserung der Gesundheit im Fokus. Weitere Information finden Sie mit folgendem Link: Haus an der Waakirchner Straße

Es gibt Jobs, für die braucht man einfach ein starkes Team aus engagierten Profis. Beim kmfv findet man nicht nur das, sondern echte Perspektiven, die wirklich etwas bewegen – gesellschaftlich und beruflich. Freuen Sie sich auf kompetente Kolleginnen und Kollegen, die mit Humor, Vertrauen und Respekt arbeiten.

So können Sie bei uns etwas bewegen …

• Sie steuern die Pflegeprozesse und haben dafür nicht nur die Verantwortung, sondern vor allem die notwendige Zeit.
• In Kooperation mit den anderen Fachbereichen der Einrichtung (Sozialdienst, Hauswirtschaft, Beschäftigungstherapie) sind Sie aktiv an tagesstrukturierenden Angeboten beteiligt.
• Sie stellen die ärztliche Versorgung sicher, d.h. Sie sind für die Grund- und Behandlungspflege sowie das Stellen und Ausgeben von Medikamenten zuständig. Ein Schwerpunkt der Pflege liegt bei der psychosozialen Betreuung, Begleitung zu Fachärzten, Motivierung und Anleitung sowie fallweiser Unterstützung bei der Körper- und Zimmerpflege aktiver und mobiler Bewohner.
• Natürlich sind Sie an Aufnahmegesprächen beteiligt, stemmen die Notfallversorgung und sind auch bei Krisenintervention eine wichtige Begleitperson.

Wir freuen uns auf Sie, weil …

• Sie eine abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (Kranken-, Alten-, Heilerziehungspflege) haben
• Einfühlungsvermögen in die spezielle Problematik unserer Bewohner mitbringen
• sowohl MS-Office als auch die digitale Pflegedokumentation (idealerweise Vivendi-PD) Ihnen keine Probleme bereiten
• Sie selbstständiges Arbeiten ebenso schätzen, wie Teamwork und Ihnen flexible Arbeitszeiten (mit Wochenend- und Feiertagsdiensten) wichtig sind
• Sie gerne im Team arbeiten und aktiv an unserer positiven Unternehmenskultur mitwirken

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten…

• Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes (AVR) mit Jahressonderzahlungen, der Münchenzulage und einer eigenen arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge
• ein vielseitiges Arbeitsfeld im Verwaltungsbereich mit fachlichen Perspektiven der Weiterentwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungen
• eine strukturierte Einarbeitung in ein interessantes sowie vielseitiges Arbeitsfeld in einem renommierten und langjährigen sozialen Unternehmen
• einen sicheren und gut erreichbaren Arbeitsplatz in München

Besondere Benefits, die den Unterschied machen: 

Wir bieten Ihnen eine Vielzahl an Vorteilen, die über das Übliche hinausgehen – unter anderem:

• • • • Ein Zeitwertkonto für langfristige Lebensphasenplanung
      • Umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
      • Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder Crossfit- und Boulderhallen)
      • Jobticket-Zuschuss
      • Regelmäßige Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste
      • Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen
      • Besinnungstage und Exerzitien
      • Betriebliche Gesundheitsförderung
      • Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
      • Zusätzliche freie Tage
      • noch vieles mehr  – und zwar hier

Duales Studium Soziale Arbeit (B.A.)

Theorie und Praxis im Gleichklang: Die Katholische Stiftungshochschule (KSH)  bietet an ihrem Campus München ab dem Wintersemester 2025/26 in Kooperation mit dem kmfv das Bachelorstudium Soziale Arbeit dual (B.A.) an.

Der 7-semestrige Studiengang enthält – neben dem theoretischen Studium an der Hochschule – auf die Studieninhalte bestens abgestimmte und integrierte praxisorientierte Studienphasen, in denen das Theorie-Erlernte auch direkt angewendet und mit Praxiswissen gekoppelt werden kann. Alle betrieblichen Praxisphasen finden in Einrichtungen des kmfv statt. Wir wählen mit Ihnen gemeinsam eine passende Einrichtung aus.

So können Sie bei uns etwas bewegen …

• Sie lernen mit dem dualen Studium uns sowie Ihr zukünftiges Arbeitsfeld kennen.
• Sie bekommen neben dem Studium an der KSH hochwertige und auf das Studium abgestimmte und integrierte Praxisphasen beim kmfv.
• Sie erlangen mit diesem generalistischen Studium die staatliche Anerkennung Soziale Arbeit B.A.
• Sie profitieren von kleinen (Lern-)Gruppen und engagierten Lehrkräften bzw. Dozenten.
• Sie sind in den studienbegleitenden Praxisphasen in einem vielseitigen und renommierten sozialen Unternehmen der Wohnungslosen-, Sucht- und Straffälligenhilfe tätig.

 Wir freuen uns auf sie, weil …

• Sie engagiert sind und Ihr duales Studium mit den Praxisphasen optimal nutzen wollen.
• Sie intensiv während des Studiums ein soziales Unternehmen der Wohnungs-, Sucht- und Straffälligenhilfe kennen lernen wollen.

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten…

• ein spannendes und vielfältiges Praxisfeld der Sozialen Arbeit
• ein monatliches Gehalt für Ihr duales Studium (mindestens 1.300 € brutto im Monat, ansteigend über die Ausbildungsjahre bis 1.520 €; je nach Standort der Praxisstelle kommt  die Münchenzulage hinzu)
• viele weitere Sozialleistungen und umfangreiche Benefits des kmfv.
• einen Urlaubsanspruch pro Kalenderjahr von 30 Tagen
• einen Bildungsvertrag mit einem gesicherten Studienplatz an der KSH (es gibt keinen Numerus Clausus)
• gut organisierte, strukturierte und fachlich fundierte Praxisphasen während Ihres Studiums an der KSH mit der entsprechenden fundierten Anleitung
• eine Weiterbeschäftigungsmöglichkeit nach Beendigung des dualen Studiums in einer Einrichtung des kmfv

Block- und Kurzpraktikum für Studierende an Fachakademien für Sozialpädagogik (m/w/d)

Einblick schafft Durchblick!

Wie sieht die vielfältige pädagogische Arbeit in den Beherbergungsbetrieben des kmfv in der Praxis aus? Nutzen Sie Ihr Block- und Kurzpraktikum und lernen Sie uns sowie Ihr zukünftiges Arbeitsumfeld kennen. Sie können sich sicher sein: Wir nehmen unsere Anleitungsaufgabe ernst. Auf Sie warten gut organisierte, strukturierte und fachlich fundierte praktische Wochen – und damit vielleicht sogar  eine Perspektive für eine Anstellung nach Abschluss Ihrer Ausbildung.

Die Einrichtungen in der  Wotanstraße und in der Meglingerstraße in München haben Angebote für akut wohnungslose Familien und alleinerziehende Mütter und Väter mit ihren Kindern. Beide Einrichtungen gewähren die Unterbringung, Beratung und Betreuung der Bewohner/innen des Hauses. Weitere Informationen finden Sie mit folgendem Link: Betreuung in Beherbergungsbetrieben 

So können Sie bei uns etwas bewegen …

• Sie lernen mit dem Praktikum uns und vielleicht ihr zukünftiges Arbeitsfeld kennen
• Sie nehmen an der Beratung und Unterstützung der wohnungslosen Familien in Erziehungsfragen teil
• Sie helfen bei der Konzipierung und Durchführung von Betreuungsangeboten, Ferienangeboten und Projekten für Kinder und Jugendliche (0-18 Jahre)
• Sie unterstützen bei der Vermittlung in Regeleinrichtungen und gehen in Kooperation mit Betreuungseinrichtungen, Schulen etc.
• Sie nehmen an Dienst- und Fachbesprechungen und an der Supervision teil

Wir freuen uns auf sie, weil …

• Sie sich aktuell in Berufsausbildung an einer Fachakademie als Erzieher (m/w/d) befinden
• Sie Freude an der Arbeit mit der Zielgruppe haben, sowie offen für Neues sind
• Kreativität und Teamfähigkeit zu Ihren Stärken gehören
• Sie Interesse an der Arbeit mit Menschen mit Migrationshintergrund in prekären Wohnsituationen haben

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten…

• ein interessantes und vielseitiges Arbeitsfeld, in dem man eigene Fähigkeiten einbringen kann
• eine intensive und fundierte Begleitung des Praktikums
• die Möglichkeit der späteren Absolvierung des Berufspraktikums
• umfassende interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• einen spannenden zukünftigen Arbeitgeber mit umfangreichen Benefits

Praktikum für Studierende der Sozialen Arbeit beim Kmfv

Einblick schafft Durchblick!

Wie sieht die vielfältige Arbeit des KMFV in der Praxis aus? Nutzen Sie Ihr studienbegleitendes Praktikum und lernen Sie uns sowie Ihr zukünftiges Arbeitsumfeld kennen. Sie können sich sicher sein: Wir nehmen unsere Anleitungsaufgabe ernst. Auf Sie warten gut organisierte, strukturierte und fachlich fundierte praktische Wochen. Und damit vielleicht sogar schon eine Perspektive für eine Anstellung nach Abschluss Ihres Studiums. Natürlich stehen unsere Praktikumsstellen für alle Arten von Praktika im Rahmen Ihrer Hochschulausbildung zur Verfügung.

So können Sie bei uns etwas bewegen …

• Sie lernen mit dem Praktikum uns und vielleicht Ihr zukünftiges Arbeitsfeld kennen
• Sie sind in dem Praktikum in einem vielseitigen und renommierten sozialen Unternehmen der Wohnungslosen-, Sucht- und Straffälligenhilfe tätig
• Durch die Teilnahme an Team-, Reflexions- und Feedbackgesprächen

Wir freuen uns auf sie, weil …

• Sie an einer Hochschule für den Bachelorstudiengang Soziale Arbeit immatrikuliert sind
• Sie intensiv durch Ihr Praktikum ein soziales Unternehmen der Wohnungs-, Sucht- und Straffälligenhilfe kennen lernen wollen
• Sie vielleicht nach Abschluss des Praktikums als Werkstudentin bzw. Werkstudent weiterarbeiten wollen

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten…

• Ein spannendes und vielfältiges Praxisfeld der Sozialen Arbeit
• Regelmäßige Anleitungsgespräche durch ausgebildete Praxisanleiter/innen
• Regelmäßige Austauschtreffen mit weiteren Praktikanten/innen im kmfv
• Hospitationen in Einrichtungen des kmfv
• Übernahme eigenständiger Aufgaben
• Feste Studienzeiten
• Eine Praktikumsvergütung von 600 € pro Monat
• Unterstützung bei der Erstellung und Bachelor- und Masterarbeiten
• Umfassende und zusätzliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten des kmfv
• Weiterbeschäftigung nach Beendigung des Studiums in einer Einrichtung des kmfv

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. In folgenden Einrichtungen können Sie sich für ein Praktikum direkt bewerben:

• Adolf Mathes Haus

• Ambulanter Fachdienst Wohnen Freising

• Ambulanter Fachdienst Wohnen – Wohnungsnotfallhilfe im Landkreis Freising

• Ambulanter Fachdienst Wohnen – Wohnungsnotfallhilfe in der Stadt sowie im Landkreis Landshut

• Ambulanter Fachdienst Wohnen München (AFWM)

• Anton Henneka Haus

• Betreuung in Beherbergungsbetrieben

• Hans Scherer Haus

• Haus an der Chiemgaustraße

• Haus an der Franziskanerstraße

• Haus am Hohenzollernplatz
• Haus an der Gabelsbergerstraße
• Haus an der Knorrstraße

• Haus an der Kyreinstraße

• Haus an der Pilgersheimer Straße

• Haus an der Pistorinistraße

• Haus an der Waakirchner Straße

• Haus St. Benno
• Münchner Zentralstelle für Straffälligenhilfe